Modificare importantă privind vechimea în muncă! Aceste perioade vor putea fi cumulate
Un nou proiect de lege aduce o modificare importantă privind vechimea în muncă. Potrivit noilor prevederi, perioadele lucrate în SUA vor putea fi cumulate cu cele din România pentru o pensie mai mare.
Modificare importantă privind vechimea în muncă!
Un acord în domeniul securității sociale între România și Statele Unite ale Americii a fost semnat în luna martie de ministrul Marius Budăi și va permite, printre altele, cumularea perioadelor lucrate în fiecare dintre cele două țări, atunci când se dorește ieșirea la pensie.
Astfel, acordul semnat în primăvară va fi ratificat, respectiv primește consimţământul pentru aplicarea lui, printr-un proiect de lege pus joi în dezbatere la Ministerul Muncii, arată Avocatnet.ro.
Astfel, proiectul de lege de la Ministerul Muncii are ca scop ratificarea acordului semnat în primăvară de către România şi implicit, exprimarea consimţământului său pentru intrarea sa în vigoare.
“România și Statele Unite ale Americii au semnat astăzi (23 martie 2023 – n. red.), la București, un Acord în domeniul securității sociale și Aranjamentul Administrativ de aplicare a acestuia, cu scopul de a proteja drepturile de pensie ale lucrătorilor români şi americani care lucrează pe teritoriul celuilalt stat, cu respectarea egalității de tratament și în spiritul reciprocității”, arată Ministerul Muncii.
Perioadele de muncă în SUA și România vor putea fi cumulate
Concret, acordul semnat recent va permite celor ce au lucrat în cele două țări să folosească perioadele lucrate atât în România, cât şi în SUA pentru ieșirea la pensie, arată Avocatnet.ro.
Pensia va fi acordată proporțional de către fiecare stat, în funcție de perioadele de asigurare realizate în fiecare sistem de pensii.
“Acordul conține, de asemenea, dispoziții privind exportul pensiilor, cu excepția prestațiilor speciale necontributive în bani, în cazul României, pentru facilitarea mobilității pensionarilor din cele două state și pentru menținerea accesului la drepturile de pensie aflate în plată”, mai este subliniat în comunicatul ministerului.
Totodată, documentul stabilește că, în cazul detașării angajaților pe teritoriul celor două țări, aceștia sunt exceptați de la plata contribuțiilor de asigurări sociale de sănătate din sistemul național al statului unde sunt detașați.
Totș, pentru a se putea aplica, proiectul de lege va trebui să fie adoptat de Parlament, promulgat de președintele Klaus Iohannis și publicat în Monitorul Oficial.
