Românii pot ieși la pensie mai devreme. Ministrul Muncii face marele anunț, chiar înainte de alegerile prezidențiale
Ministrul Muncii are vești bune pentru români. Anumiți români pot depune actele de pensionare mai devreme decât vârsta medie.
Penalizarea la pensie poate fi aplicată doar în situația în care persoana depune dosarul la casele de pensii mai devreme decât este prevăzut în lege. Având în vedere faptul că noua lege a pensiilor se bazează pe principiul contributivității, persoanele care au mulți ani munciți pot avea anumite avantaje.
Unul dintre ele ar fi ieșirea mai repede la pensie dacă au peste 40 de ani vechime în muncă. Anunțul a fost făcut chiar de ministrul Muncii și Solidarității Sociale care spune că există anumite praguri la care se aplică penalizarea pensionarilor.
Ministrul Muncii anunță cum ieși la pensie mai repede. Doar anumiți pensionari pot depune actele
„Legea 360 pe 2023 prevede patru tipuri de pensii pensia limită de vârstă ca și până acum, pensia anticipată, pensia de urma și pensia de invaliditate.
Pensia anticipată este un tip de pensie prevăzută de noua lege și care va avea exact modul de aplicare pe care noi l-am gândit în legea 360 pe 2023.
De altfel, noua lege vine cu condiții noi și mai favorabile pentru pensionari, în sensul că până acum, în cazul pensiei anticipate, puteai să ieși la pensie cu 5 ani înainte de a îndeplini vârsta standard de pensionare, dar având o penalizare de 30% pe noua lege, penalizarea este de 24% de asemenea, legea 360 vine cu o noutate favorabilă pensionarilor dacă ai stagiul contributiv, stagiu complet de cotizare de 35 de ani și o diferență de 5 ani care poate fi constituită și din stagii necontributive asimilate, adică armată, studii, perioada de deportare sau detenție politică”, a declarat Simona Bucura-Oprescu, ministrul Muncii și Solidarității Sociale.
Pensie mai devreme pentru români
Noua lege a adus și o serie de recompense pentru persoanele care au mulți ani munciți. Mai exact, acestea dacă însumează un anumit stagiu de cotizare pot să iasă la pensie anticipat fără penalizare.
„Dacă ai și un număr de 40 de ani însumați, poți ieși la pensie cu 5 ani mai devreme, fără nicio penalizare. Acestea sunt prevederile noii legi, iar acestea sunt prevederile care se mențin și favorizează pe toți pensionarii și domnii, toți istorii pensionari”, a mai spus ministrul Muncii.
Care este vârsta de pensionare pentru femei și pentru bărbați
Se ia în calcul, desigur, dacă este bărbat sau femeie. Vârsta de pensionare pentru bărbați este de 65 de ani, iar pentru femeie de 63 de ani. Stagiu complet de pensionare a variat în timp.
Iată lista cu anul în care ieșiți al pensie în funcție de stagiile complete de cotizare.
Penalizarea pentru pensie anticipată conform legii 360/2023 este în funcție de numărul anilor cu care ați depășit stagiul complet de cotizare.
Tranșele de depășire a stagiului de mai jos:
- sub 1 an=0,4% pt fiecare lună de anticipare
- 1-2 ani=0,35
Penalizarea maximă calculată va fi de 24%. Șansa pensionării anticipate cu 5 ani mai devreme a persoanele care au depășit stagiul complet de cotizare contributive de 35 ani cu cel mult 5 ani de stagiu de cotizare. În cazul acestor români se va primi o penalizare maximă de 24% față de penalizarea maxima de 30% prevăzută de legislația în vigoare.
Cine ia pensie anticipată?
Peste 90.000 de persoane s-au pensionat anticipat în august. România are 4.766.378 pensionari, cu 134 persoane mai puţine comparativ cu luna precedentă, iar pensia medie a fost de 1.965 de lei, conform datelor centralizate de Casa Naţională de Pensii Publice (CNPP).
De la 1 septembrie vor exista doar următoarele pensii:
- pensia pentru limită de vârstă – 65 de ani la bărbați și 63 de ani la femei
- pensia anticipată;
- pensia de invaliditate;
Va dispărea pensia anticipată fără penalizare.
Formula de recalculare a pensiilor: VPR x Numărul puncte
- VPR (valoarea punctului de referință) = 81 lei
- Număr puncte = puncte contributivitate + puncte stabilitate + puncte perioade asimilate.
- Punctele de contributivitate este cel din talon.
Punctele stabilitate la pensie
- 0,50 puncte/an, pentru anii din intervalul 26 – 30 de rămânere în muncă, inclusiv;
- 0,75 puncte/an, pentru anii din intervalul 31 – 35, inclusiv;
