Politicienii sunt pe punctul să pună în aplicare proiectul prin care s-a decis acordarea de vouchere de vacanță pentru angajații de la privat. Reprezentanții clase politice s-au întâlnit deja cu cei din HoReCa și s-au pus de acord pentru ca aceste tichete să devină o realitate și pentru angajații care lucrează în domeniul privat.
Valoarea acestor tichete de vacanță pe care urmează, cel mai probabil, să le primească și angajații de la privat se ridică la suma de 1400 de lei pe an și pot fi cheltuiți exclusiv în unități de cazare care funcționează pe teritoriul României. Cumva, acesta este și interesul imediat care face referire, iată, la încă o modalitate de stimulare a turismului autohton, despre care a discutat și senatorul PSD Radu Oprea, într-o intervenție la Antena 3 CNN.
Pe de altă parte nu este de omis nici faptul că existența acestor tichete de vacanță și folosirea lor va avea un impact serior din punctul de vedere al bugetului de stat, impact estimat la suma de 6 milioane de euro.
”Am discutat corect cu mediul de afaceri despre impactul bugetar foarte mare – 6 miliarde de lei, de neînchipuit astăzi pentru bugetul României, însă gândiți-vă că sunt 2,5 miliarde de euro de români în afara granițelor țării. Jumătate ar rămâne în România. Atunci nu am mai avea problema impactului bugetar. Împreună o să găsim soluții ca cei din Horeca să fie parte din proces, să ieftinească serviciile astfel încât tot mai mulți români să aibă acces la serviciile de turism.”.
În cazul în care legea va trece de Parlament, salariații din sectoarele private ar urma să primească anul următor vouchere de vacanță în valoare de 1450 de lei pe an.
Voucherele de vacanță sunt bonuri de valoare tipărite pe hârtie, asemănătoare cu tichetele de masă, sau sub forma unui card bancar pe suport electronic, cu care, cel care primește voucherele poate cumpăra servicii turistice/vacanțe în România pentru el și familie. Cel mai important lucru este acela că voucherele trebuie folosite înainte de termenul lor de expirare.
Odată ce a primit voucherele de la angajator, beneficiarul alege agenția, hotelul, pensiunea sau unitatea de cazare unde dorește să meargă în vacanță. Verifică, apoi, dacă unitatea aleasă este pe lista partenerilor emitentului voucherelor de vacanță pe care le-a primit. Beneficiarul merge apoi la hotel/pensiune/agenție, etc. și plătește pur și simplu cu voucherele. Valoarea totală este de 1450 de lei. Filele au valori de 50 sau de 100 de lei.