NEWS

UPDATE Spitalele din România au început greva generală. Anunțul sindicaliștilor. Proteste pe termen nelimitat împotriva Legii Salarizării FOTO

sursă foto Inquam Photos / George Călin

Federaţia SANITAS a anunţat declanşarea unei greve generale începând de marţi, ca formă de protest împotriva Legii salarizării. Reprezentanţii federaţiei susţin că această lege menţine inechităţi salariale între diverse categorii profesionale din sistemul de sănătate.

UPDATE: BNS, solidar cu salariaţii din sistemul sanitar care au decis declanşarea grevei generale

Reforma sistemului de salarizare din sectorul bugetar nu poate fi construită pe măsuri arbitrare, prin modificarea discreţionară a coeficienţilor de ierarhizare sau prin diminuarea unor drepturi salariale câştigate, atenţionează Blocul Naţional Sindical (BNS), într-un comunicat de presă, în care îşi exprimă solidaritatea faţă de salariaţii din sistemul sanitar şi faţă de membrii Federaţiei Sanitas, care au decis declanşarea grevei generale.

„Blocul Naţional Sindical îşi exprimă întreaga solidaritate faţă de salariaţii din sistemul sanitar şi faţă de membrii Federaţiei SANITAS care au decis declanşarea grevei generale, ca urmare a lipsei unui dialog social autentic şi a intenţiei de promovare a unei noi legi a salarizării care ignoră revendicările legitime ale angajaţilor din sectorul public.

Dreptul la grevă este un drept fundamental al lucrătorilor şi reprezintă ultima formă de apărare a intereselor profesionale şi economice atunci când toate celelalte căi de dialog au fost epuizate. Decizia colegilor noştri din sănătate este una legitimă şi reflectă nemulţumirea profundă generată de un proiect legislativ elaborat fără o consultare reală cu organizaţiile sindicale reprezentative. (…) reforma sistemului de salarizare din sectorul bugetar nu poate fi construită pe măsuri arbitrare, prin modificarea discreţionară a coeficienţilor de ierarhizare sau prin diminuarea unor drepturi salariale câştigate.

O lege a salarizării trebuie să asigure echitate, predictibilitate şi respect pentru munca fiecărui salariat, indiferent de domeniul în care îşi desfăşoară activitatea”, menţionează organizaţia sindicală.

În acest context, BNS solicită autorităţilor să oprească promovarea actualului proiect şi să reia procesul de elaborare a legii într-un cadru de dialog social real, transparent şi responsabil, împreună cu confederaţiile sindicale şi federaţiile reprezentative din sectoarele vizate.

„Solidaritatea dintre organizaţiile sindicale este esenţială într-un moment în care drepturile lucrătorilor sunt puse sub presiune (…) Transmiterea unui mesaj ferm către factorii decizionali este astăzi mai necesară ca oricând: politicile publice care afectează sute de mii de salariaţi nu pot fi adoptate fără consultare şi fără respectarea principiilor dialogului social”, susţin sindicaliştii

Reprezentanţii BNS precizează că vor continua să susţină toate demersurile legitime care urmăresc protejarea veniturilor, a demnităţii în muncă şi a unui sistem de salarizare construit pe principii corecte şi echitabile.

UPDATE: Spitalele au luat măsuri

Peste 500 de unităţi medicale din ţară vor lua parte la greva generală, iar multe dintre acestea au anunţat că au dispus măsuri astfel încât pacienţii să fie cât mai puţin afectaţi.

„Au fost dispuse toate măsurile organizatorice necesare pentru gestionarea urgenţelor şi menţinerea siguranţei pacienţilor, astfel încât impactul grevei generale care începe marţi, organizată la nivel naţional de Federaţia SANITAS, asupra activităţii medicale să fie cât mai redus”, au transmis reprezentanţii Spitalului Judeţean de Urgenţă Piteşti.

Aceştia anunţă că activitatea se va derula normal în zonele critice – UPU-SMURD, ATI, USTACC, Dializă şi Laboratorul de Angiografie, Oncologie, Neonatologie, Neurologie, Bloc Operator (urgenţe), Sterilizare şi Camere de Gardă.

Spitalul Judeţean de Urgenţă Târgu Jiu a transmis că activitatea de urgenţă va fi asigurată, iar pacienţii din Ambulatoriu vor fi reprogramaţi cât de repede se va putea.

UPDATE Primele declarații ale angajaților din Sănătate

„Eu n-am văzut atâta umilire în ultimii 22 de ani ca acum”, afirmă o asistentă medicală de la Spitalul de Urgenţă Floreasca, din Capitală, potrivit news.ro.

„Puneţi legea pe masă şi faceţi-o să fie corectă şi echitabilă pentru toată lumea”, completează un medic la aceeaşi unitate spitalicească.

Protestatarii cer premierului demis Ilie Bolojan să renunţe la tăierile din Sănătate.

Cadrele medicale din faţa spitalului scandează „Interimarii vor să ne ia banii” şi au bannere imense pe care se poate citi: „Spunem STOP umilirii cadrelor medicale”.

UPDATE Anunțul președintelui Sanitas

Preşedintele Sanitas, Iulian Pope, îşi îndeamnă colegii din Sănătate să nu uite cine sunt şi „câtă forţă” au atunci când nu se lasă „dezbinaţi”, să rămână uniţi şi să aibă „încredere unii în alţii.

„Dragi colegi, începând de astăzi suntem în grevă. Impreună! Ceea ce cerem noi politicului nu sunt privilegii. Cerem responsabilitate faţă de oamenii care muncesc şi faţă de pacienţi. Cerem să înţeleagă faptul că Sănătatea nu se conduce împotriva oamenilor care o ţin în picioare. Nu este un demers uşor! Ştiu că există presiuni şi încercări de intimidare. Dar mai ştiu ceva: suntem mulţi şi suntem împreună. În această perioadă să nu uităm cine suntem şi câtă forţă avem atunci când nu ne lăsăm dezbinaţi. Aveţi încredere unii în ceilalţi. Eu am încredere în voi. Rămânem uniţi. Rămânem SANITAS!”, este mesajul transmis de către liderul organizaţiei, Iulian Pope.

Angajați din sistemul de sănătate aflați în grevă generală protestează în fața spitalelor Cantacuzino și Floreasca, în București, 28 iulie 2026.
sursă foto Inquam Photos / George Călin

Proteste istorice în toată țara

În ciuda negocierilor purtate inclusiv la Palatul Cotroceni, angajaţii din sectorul sanitar nu au renunţat la intenţia de a protesta. Sindicaliştii SANITAS au semnalat presiuni exercitate de managerii unor instituţii, care au solicitat liste cu numele angajaţilor participanţi la protest, în vederea suspendării contractelor individuale de muncă.

Angajați din sistemul de sănătate aflați în grevă generală protestează în fața spitalelor Cantacuzino și Floreasca, în București, 28 iulie 2026. Inquam Photos / George Călin
sursă foto Inquam Photos / George Călin

Decizia de a intra în grevă generală pe termen nelimitat a fost menţinută de sindicalişti. În această perioadă, spitalele vor asigura doar asistenţa medicală şi serviciile esenţiale, pentru a nu afecta îngrijirile necesare pacienţilor.

„Pe întreaga durată a grevei vom respecta obligaţiile legale privind asigurarea continuităţii asistenţei medicale şi a serviciilor esenţiale, astfel încât pacienţii să nu fie lipsiţi de îngrijirile de care au nevoie”, dă asigurări SANITAS şi anunţă că va continua greva până când „Guvernul va înţelege să reia procesul de dialog şi să prezinte un proiect de lege construit împreună cu partenerii sociali, care să respecte principiile echităţii, transparenţei şi recunoaşterii reale a muncii depuse de toţi salariaţii din sănătate şi asistenţă socială”.

Angajați din sistemul de sănătate aflați în grevă generală protestează în fața spitalelor Cantacuzino și Floreasca, în București, 28 iulie 2026.
sursă foto Inquam Photos / George Călin

Sindicaliştii cer Guvernului să opereze modificările necesare asupra proiectului legii salarizării, precizând că demersul lor nu reprezintă „o opţiune dorită, ci consecinţa directă a refuzului autorităţilor de a lua în considerare argumentele celor care reprezintă drepturile celor o sută de mii de salariaţi din sănătate şi asistenţă socială, informează News.ro.

„Guvernul interimar trebuie să înceteze politica de sufocare a sistemului public de sănătate! Deblocaţi angajările! Necesarul de personal în sistemul public de sănătate este evaluat astăzi la peste 30.000 de posturi. Dintre acestea, «celebrul» Memorandum pierdut prin sertarele Ministerului Finanţelor propune deblocarea a 7.621. A fost nevoie de tragedia de la Spitalul «Marie Curie» ca să se aprobe 22 de posturi pentru acest spital. Aritmetica guvernului Bolojan este cinică: dacă păstrează acelaşi ritm, înseamnă că mai aşteaptă 346 de drame ca să ducă la bun sfârşit un demers şi aşa insuficient?”, acuză sindicaliştii, într-un comunicat de presă.

Angajați din sistemul de sănătate aflați în grevă generală protestează în fața spitalelor Cantacuzino și Floreasca, în București, 28 iulie 2026.
sursă foto Inquam Photos / George Călin

Potrivit acestora, în spitale, „deficitul de personal nu este un număr într-un tabel”: „Înseamnă ture tot mai greu de acoperit, suprasolicitare, epuizare şi mai puţin timp pentru fiecare pacient”.

„Opriţi reducerea veniturilor! Nu poţi cere servicii publice de calitate de la oameni cărora le reduci veniturile, în timp ce le creşti volumul de muncă şi responsabilitatea”, transmit sindicaliştii SANITAS.

Ei adaugă că această grevă nu este „un moft” şi nici „o demonstraţie de forţă”, ci „răspunsul la o politică guvernamentală care pune sub asediu sistemul public de sănătate”.

„Guvernul Bolojan a decis reducerea cu 14.000 a numărului de paturi din spitale până în 2028. (…). Apoi, a venit rândul veniturilor angajaţilor din sănătate şi asistenţă socială. Guvernul Bolojan a scos din sertare un proiect de lege a salarizării bugetare care duce la scăderi de venit pentru mai bine de jumătate din categoriile de personal (…) Pe 28 iulie, nu facem grevă împotriva pacienţilor, şi nici împotriva spitalelor în care lucrăm. Facem grevă pentru ca aceste spitale să mai aibă oameni care să lucreze în ele. Facem grevă pentru apărarea sistemului public de sănătate. Facem grevă pentru că am ajuns la limită!„, mai spun sindicaliştii.

Angajați din sistemul de sănătate aflați în grevă generală protestează în fața spitalelor Cantacuzino și Floreasca, în București, 28 iulie 2026.
sursă foto Inquam Photos / George Călin

SANITAS a refuzat dialogul şi negocierea cu Ministerul Muncii, care a promovat proiectul de lege, dar a luat parte la consultările de la Palatul Cotroceni, unde, totuşi, nu s-a ajuns la un consens.

Sindicaliştii au anunţat că vor discuta cu partidele parlamentare, pentru că proiectul de lege va ajunge la votul din Parlament.

Spitalele au luat măsuri

Peste 500 de unităţi medicale din ţară vor lua parte la greva generală, iar multe dintre acestea au anunţat că au dispus măsuri astfel încât pacienţii să fie cât mai puţin afectaţi.

„Au fost dispuse toate măsurile organizatorice necesare pentru gestionarea urgenţelor şi menţinerea siguranţei pacienţilor, astfel încât impactul grevei generale care începe marţi, organizată la nivel naţional de Federaţia SANITAS, asupra activităţii medicale să fie cât mai redus”, au transmis reprezentanţii Spitalului Judeţean de Urgenţă Piteşti.

Aceştia anunţă că activitatea se va derula normal în zonele critice – UPU-SMURD, ATI, USTACC, Dializă şi Laboratorul de Angiografie, Oncologie, Neonatologie, Neurologie, Bloc Operator (urgenţe), Sterilizare şi Camere de Gardă.

Spitalul Judeţean de Urgenţă Târgu Jiu a transmis că activitatea de urgenţă va fi asigurată, iar pacienţii din Ambulatoriu vor fi reprogramaţi cât de repede se va putea.

Revendicările sindicaliştilor

Acuzăm perpetuarea unor inechităţi salariale între diferite categorii profesionale din sistem, în continuare constatăm că vor exista pierderi salariale pentru unii colegi, în continuare valoarea socială a muncii angajaţilor din Sănătate este subestimată de cei care fac politicile salariale în această ţară”, a declarat Iulian Pope, preşedintele SANITAS.

  • SANITAS consideră că sporurile sunt drepturi care compensează riscurile profesionale, nu privilegii care pot fi distribuite arbitrar
  • Federaţia SANITAS atrage atenţia că una dintre cele mai grave probleme ale proiectului o reprezintă modificarea regimului sporurilor: „Aşa-zisa restructurare a sporurilor ascunde, în realitate, o diminuare semnificativă a veniturilor personalului din sănătate. Spre exemplu, un spor de 3-5 lei/oră pentru cei care lucrează în ture de noapte, în weekend sau de sărbătorile legale este mai mult decât demotivant: este o bătaie de joc la adresa celor care ţin sistemul medical public în funcţiune”.
  • În plus, proiectul conduce la situaţia în care peste 30% dintre angajaţii sistemului sanitar nu vor mai beneficia de niciun spor, deşi natura activităţii lor nu se modifică.
  • Compensarea riscului profesional este astfel transformată într-un mecanism generator de discriminare şi inechitate.
  • Personalul TESA şi salariaţii din asistenţa socială continuă să fie discriminaţi.
  • În loc să corecteze dezechilibrele existente, noua lege le accentuează.
  • Personalul administrativ din unităţile sanitare şi angajaţii din sistemul de asistenţă socială rămân în continuare subevaluaţi şi insuficient remuneraţi, deşi activitatea acestora este indispensabilă funcţionării spitalelor, serviciilor medicale şi centrelor sociale.

„Fără economişti, jurişti, specialişti IT, personal administrativ, tehnic sau de suport şi fără angajaţii din asistenţa socială, niciun serviciu public din aceste domenii nu poate funcţiona în condiţii normale„, spun sindicaliştii.

Presiuni asupra protestatarilor
SANITAS a anunţat, încă de luni, că au început presiunile asupra angajaţilor.

„Federaţia SANITAS a primit informaţii din spitale potrivit cărora conducerile unor instituţii solicită liste cu numele salariaţilor care şi-au exprimat acordul pentru participarea la grevă, în vederea suspendării contractelor individuale de muncă ale acestora încă de astăzi, luni, 27 iulie. Considerăm că asemenea demersuri, făcute înainte de declanşarea efectivă a grevei, pot fi interpretate drept instrumente de presiune şi intimidare a angajaţilor care şi-au exercitat un drept recunoscut de lege”, au transmis sindicaliştii, într-un comunicat de presă.

Aceştia susţin că semnarea pentru declanşarea grevei nu înseamnă că salariatul se află deja în grevă şi nu justifică suspendarea anticipată a contractului individual de muncă.

Potrivit SANITAS, Legea dialogului social nr. 367/2022 prevede că suspendarea contractului individual de muncă operează pe durata participării salariatului la grevă.

Mai mult, Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, prin Decizia nr. 5 din 5 mai 2025, a stabilit că suspendarea contractului individual de muncă intervine ca efect al aderării la grevă „doar pe durata participării la aceasta”.

„Cu alte cuvinte, un contract individual de muncă nu poate fi suspendat pentru participarea la o grevă care încă nu a început. Suspendarea poate interveni numai din momentul în care salariatul participă efectiv la grevă şi numai pentru perioada în care acesta se află efectiv în grevă. ÎCCJ arată, de altfel, că momentul relevant este cel al încetării lucrului, suspendarea producându-se pe durata grevei”, precizează sindicaliştii.

Potrivit SANITAS, Legea nr. 367/2022 protejează expres salariaţii care participă la o grevă organizată cu respectarea legii: participarea la grevă sau organizarea acesteia nu reprezintă o încălcare a obligaţiilor de serviciu şi nu poate atrage sancţionarea salariaţilor.

„Le transmitem tuturor colegilor noştri din Sănătate: dreptul la grevă este un drept legal. Exercitarea lui nu poate fi transformată într-un motiv de ameninţare, presiune sau intimidare. Solicităm conducerilor unităţilor sanitare să respecte cu stricteţe legea şi să nu transforme procedurile administrative într-un instrument de descurajare a participării la grevă. Iar celor care cred că, în ajunul grevei generale, pot opri nemulţumirea oamenilor prin liste, ameninţări sau suspendări anticipate ale contractelor de muncă le spunem atât: Nu veţi opri greva prin intimidare! ” declară Iulian Pope, preşedintele Federaţiei SANITAS din România.

toma@mediaflux.ro Toma Enescu are o pasiune pentru presă, literatură și politică. Îi place să fie informat și este mereu la curent cu ce se întâmplă în ... vezi toate articolele